Slovensko English Français
Previous
Next
Dobra podjetja vedo kaj delati, uspešna podjetja vedo, kaj ne delati. Spherion Workforce Arc.
Vrednostna ocena je jasna: podjetja bodo nazadnje izločila vse, kar neposredno ne vpliva na njihovo razlikovanje od konkurentov. Art Williams, Giga Info Group
Najpomembnejše vprašanje ni ali izločiti ali ne izločiti, temveč, ali moramo izločiti? Spherion Workforce Arc.
Dobra podjetja vedo kaj delati, uspešna podjetja vedo, kaj ne delati. Spherion Workforce Arc.
Vrednostna ocena je jasna: podjetja bodo nazadnje izločila vse, kar neposredno ne vpliva na njihovo razlikovanje od konkurentov. Art Williams, Giga Info Group
Najpomembnejše vprašanje ni ali izločiti ali ne izločiti, temveč, ali moramo izločiti? Spherion Workforce Arc.
Show menu

Poslanstvo in vizija

Poslanstvo

V bodoče se bodo podjetja še bolj srečevala s preoblikovanjem, zmanjševanjem števila zaposlenih oz. izločanjem tehnično-operativnega dela in prenašanjem teh aktivnosti na specializirane družbe. S področja človeških virov (HRM) in obračuna plač bodo ostala v podjetjih aktivnosti strateškega planiranja in načrtovanja, vzpostavljanje plačnih in motivacijskih sistemov, spodbujanje in razvoj zaposlenih, vse operativne in administrativne aktivnosti pa se bodo izločale. Prva bodo na tak način novega poslovanja prehajala tuja podjetja, ki jim je tak način dela znan iz svojih domačih okolij ter domača, zlasti manjša in srednje velika podjetja, ki bodo zaradi pritiska stroškov, specializacije dela, zaupnosti podatkov in organizacijskih problemov želela izločati administrativna kadrovska opravila in opravila povezana z obračunom plač. K tem razmišljanjem nas vodi dejstvo, da je na tak način poslovanje urejeno tudi v nam primerljivih zahodnih državah. Pa tudi dejstvo, da postaja delovno - kadrovsko pravo čedalje zahtevnejše. Potrebna so specialistična pravna in kadrovska znanja, ter znanja s področja obračuna plač, davkov, bonitet, dohodnin, ...

Tak način pomoči in sodelovanja nudi podjetje Advise, d.o.o.. Pomaga reševati tekoče dnevne tehnične in tudi vsebinske zadeve in opravila na kadrovskem področju in področju obračuna plač in drugih prejemkov.

Vsako podjetje je za nas pomembna stranka. Vsak je deležen enake, odlične ravni kvalitete storitev. 

Vizija

Advise je in bo ostal še naprej eno večjih podjetij s področja kadrovskih storitev in obračuna plač v Sloveniji.

Naše stranke so in bodo tudi še naprej tako domača kot podjetja s tujim kapitalom. Bogate in dolgoletne izkušnje, strokovnost sodelavcev, kvaliteta dela, odlična organiziranost, posvetitev tako drobnim kot velikim problemom, raznolikost fakultetno izobraženega strokovnega kadra, stalno in sprotno izobraževanje, prijaznost, zaupnost podatkov, odlična opremljenost in kvalitetni poslovni prostori v centru Ljubljane bodo naš cilj in prednosti tudi v bodoče.